為進(jìn)一步加強(qiáng)北湖區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見》（湘組發(fā)〔2015〕26號）等文件精神，經(jīng)研究決定，2025年郴州市北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師13名，現(xiàn)公告如下：

一、選聘引進(jìn)計(jì)劃

1.2025年郴州市北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師13名，具體選聘引進(jìn)崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2025年郴州市北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師計(jì)劃崗位信息表》（附件1）。

2.選聘引進(jìn)各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在北湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布（http://www.czbeihu.gov.cn）。

二、選聘引進(jìn)條件

（一）報(bào)考人員條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具有崗位要求的身體條件。

5.具有全額撥款事業(yè)編制的在編在崗教師，并在現(xiàn)單位工作一年及以上。

6.近3年年度考核結(jié)論為合格及以上等次。

7.符合公開選聘引進(jìn)崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他具體條件，具體詳見《2025年郴州市北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師計(jì)劃崗位信息表》（附件1）。

（1）具有相應(yīng)學(xué)科階段及以上教師資格證且定期注冊合格。

（2）年齡要求在35周歲以下（即1989年6月6日以后出生）。

（3）教學(xué)經(jīng)歷計(jì)算年限截止2025年8月31日。

（4）報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。對有疑義的國民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

（5）報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入選聘引進(jìn)崗位專業(yè)或?qū)�業(yè)類要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由北湖區(qū)教育局提出意見，報(bào)本次北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定。

（二）不得報(bào)考的情形

1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除黨籍和開除公職的人員。

2.黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員。

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿、尚在禁考期限內(nèi)的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.到2025年8月31日止，試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員。

7.按照人事管理權(quán)限，未經(jīng)用人單位和主管部門同意的。

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、選聘引進(jìn)程序和辦法

選聘引進(jìn)工作按照報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、選崗、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名

1.微信平臺預(yù)報(bào)名。掃描本公告末尾的二維碼進(jìn)入微信報(bào)名平臺，提交報(bào)名信息，并到報(bào)名點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場正式報(bào)名。微信平臺預(yù)報(bào)名時(shí)間為2025年6月12日8:30至7月11日18:00止。

2.現(xiàn)場正式報(bào)名�，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名�，F(xiàn)場正式報(bào)名前，如果沒有進(jìn)行微信平臺預(yù)報(bào)名的需補(bǔ)填網(wǎng)上報(bào)名信息。報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的身份證件（下列三種原證之一：二代居民身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明，下同）。

（1）現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間。2025年7月7日至7月11日（8:30-12:00，14:30-18:00）（代報(bào)名的必須提供報(bào)考人員的委托書和資格審查所需的原件及復(fù)印件）。

（2）現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)。詳細(xì)請見報(bào)名信息

3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2025年7月17日至7月18日（8:30-12:00，14:30-18:00）。

4.報(bào)考注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場正式報(bào)名。現(xiàn)場正式報(bào)名后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位。未按規(guī)定要求進(jìn)行報(bào)名的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀本《選聘引進(jìn)公告》、《誠信考試承諾書》（附件5），提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，并對自己報(bào)名負(fù)責(zé)。對報(bào)考人員的資格審查貫穿選聘引進(jìn)工作全過程。

（2）報(bào)考人員對選聘引進(jìn)崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問的，請直接咨詢北湖區(qū)教育局人事股（聯(lián)系電話：0735-2121072，下同）。

（3）報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保證隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更，請及時(shí)告知北湖區(qū)教育局人事股。

（4）本次選聘引進(jìn)不設(shè)開考比例。取消或核減選聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于2025年7月14日在北湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公布。

（二）資格審查

現(xiàn)場正式報(bào)名時(shí)，由北湖區(qū)教育局同時(shí)進(jìn)行資格審查。

1.資格審查材料（原件及復(fù)印件），所有復(fù)印件的資料按以下順序進(jìn)行裝訂。

（1）報(bào)考人員須打印填好的《2025年郴州市北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師報(bào)名表》（附件2），并手寫簽名。

（2）本人有效期內(nèi)的身份證件、中小學(xué)教師系列職稱證書、近3年年度考核結(jié)果（年度考核表）、獲獎(jiǎng)證書及文件、教學(xué)工作經(jīng)歷證明（附件3）等相關(guān)資料。

（3）最高學(xué)歷畢業(yè)證和學(xué)位證、有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（有二維碼，通過學(xué)歷查詢網(wǎng)站“http://www.chsi.com.cn”打�。�。

（4）取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證查驗(yàn)證明材料。

（5）教師資格證、中國教師資格網(wǎng)上查詢打印的教師資格證明（通過中國教師資格網(wǎng)站“https://www.jszg.edu.cn”打�。�。

（6）報(bào)考人員必須提供所在單位（具有人事管理權(quán)限）或其主管部門同意報(bào)考的證明（附件4）。

（7）本人近期同底免冠1寸正面彩色照片2張（背面標(biāo)注報(bào)考崗位及姓名）。

（8）《誠信考試承諾書》（附件5，需手寫簽名）。

2.資格審查注意事項(xiàng)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《誠信考試承諾書》，提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對報(bào)考人員的資格審查貫穿選聘引進(jìn)工作全過程。未按規(guī)定要求接受資格審查的視為放棄。提交材料的信息不實(shí)或不符合選聘引進(jìn)崗位條件的，資格審查不合格。

（三）面試

1.面試組織。由北湖區(qū)教育局組織實(shí)施。

2.面試時(shí)間及地點(diǎn)。具體時(shí)間及地點(diǎn)在北湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站另行公告。

3.面試對象。經(jīng)資格審核合格的報(bào)考人員確定為面試對象；如同一招聘崗位面試對象人數(shù)較多的，采取分多個(gè)面試組次進(jìn)行面試的方式，具體情況以面試公告為準(zhǔn)。

4.面試形式。采取試教（上微型課）方式進(jìn)行。

5.面試內(nèi)容。面試內(nèi)容為選聘引進(jìn)崗位所對應(yīng)的教學(xué)科目，主要測試應(yīng)試人員的教學(xué)能力和專業(yè)水平。

6.面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統(tǒng)一為25分，起評分為70分，即在70—95分區(qū)域間評分。對于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識性錯(cuò)誤等問題的，由主評委召集評委組商議，在起評分以下酌情評分。

7.成績及排名。試教成績采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行，即對每組評委的評分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評委人數(shù)（四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字），即為考生試教成績。未參加面試或面試成績在70分以下（不含70分）的不予聘用。

（1）同一招聘崗位只有一個(gè)面試組次的，試教成績即為面試成績。當(dāng)面試成績相同的，按考生試教總成績（即評委組對該考生試教評分之和）排名；當(dāng)評委組評分總分仍相同的，按評委組給予考生評分中的最低分從高到低進(jìn)行排名。

（2）同一招聘崗位涉及多個(gè)面試組次的，試教成績采取修正系數(shù)法進(jìn)行修正，修正后的成績?yōu)槊嬖嚦煽�。面試成績按修正后從高到低進(jìn)行排名，當(dāng)修正后的面試成績相同的，如在同一面試室的，按考生試教總成績（即評委組對該考生試教評分之和）排名；當(dāng)評委組評分總分仍相同的，按評委組給予考生評分中的最低分從高到低進(jìn)行排名；如不在同一面試室的，報(bào)北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定下一步面試方式。

8.面試成績公布。面試成績適時(shí)在北湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

（四）體檢

1．體檢對象。按照選聘引進(jìn)崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試人員中按面試成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。

2．組織實(shí)施。體檢工作由北湖區(qū)教育局和北湖區(qū)人社局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢相關(guān)事項(xiàng)在指定官方網(wǎng)站上另行公告。

3．體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及吸毒史檢測等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向北湖區(qū)教育局提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�！豆珓�(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

4．體檢注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

（五）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序。選聘引進(jìn)單位及其主管部門對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、選聘引進(jìn)資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，可根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞�，并形成具體的考察結(jié)論。

（六）選崗

按照面試成績從高分到低分的原則以及選聘引進(jìn)計(jì)劃崗位核準(zhǔn)數(shù)1:1的比例，由報(bào)考人員選擇具體選聘引進(jìn)單位。

（七）公示

根據(jù)面試成績、體檢、考察、選崗結(jié)果，選聘引進(jìn)單位及主管部門集體研究提出擬聘用人選，提交北湖區(qū)人社局審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員，在北湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示內(nèi)容包括選聘引進(jìn)單位、選聘引進(jìn)崗位和擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號以及監(jiān)督電話等。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

（八）聘用

公示無異議的擬聘用人員，由選聘引進(jìn)單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料，按照相應(yīng)程序要求和學(xué)校崗位實(shí)際情況辦理聘用手續(xù)。

四、特別提示

（一）報(bào)考人員在北湖區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站查看各選聘引進(jìn)環(huán)節(jié)相關(guān)信息，選聘引進(jìn)單位及其主管部門均不電話通知報(bào)考人員。報(bào)名時(shí)登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時(shí)告知北湖區(qū)教育局人事股。

（二）報(bào)考人員須妥善保管有效身份證及準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加面試、體檢和選崗時(shí)，必須攜帶有效身份證件及準(zhǔn)考證，缺少有效身份證件及準(zhǔn)考證的報(bào)考人員不得參加面試、體檢及選崗。

（三）對違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）相關(guān)要求處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

（四）實(shí)行誠信考試。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本選聘引進(jìn)公告和《2025年郴州市北湖區(qū)面向區(qū)外公開選聘引進(jìn)優(yōu)秀教師計(jì)劃崗位信息表》，誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。按照《誠信考試承諾書》的要求，誠信參與選聘引進(jìn)考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不得弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)、隨意放棄。

（五）面試后，因體檢、考察、選崗等環(huán)節(jié)造成的選聘引進(jìn)計(jì)劃空缺，同一崗位的每個(gè)空缺計(jì)劃按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過2次。面試成績在70分以下的報(bào)考人員不得列為遞補(bǔ)對象。

（六）本次選聘引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次選聘引進(jìn)工作由北湖區(qū)紀(jì)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組派出監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0735—2128312。

六、選聘引進(jìn)考試服務(wù)

考務(wù)咨詢：詳細(xì)請見報(bào)名信息

七、本公告中選聘引進(jìn)程序由北湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，選聘引進(jìn)崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等以本次公告為準(zhǔn)，具體事項(xiàng)由北湖區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

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郴州市北湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2025年6月6日